بدء عملية التقييم وتسكين الموظفين في مشروع هيكلة الرواتب

المدينة نيوز- قال امين عام ديوان الخدمة المدنية سامح الناصر رئيس اللجنة التنفيذية لمتابعة مشروع هيكلة الرواتب في القطاع العام ان فرق العمل الميدانية استكملت بعض مراحل عملها للمشروع.

وتشمل مراحل العمل الرئيسية جمع البيانات وتحليلها حيث بدأت عملية تقييم وتسكين الموظفين.

وقال الناصرالاثنين ان اللجنة التنفيذية لمتابعة مشروع هيكلة الرواتب اعتمدت مسار الخدمة المدنية ومسار المؤسسات المستقلة بحيث يتم التكامل بين المسارين على نظام الخدمة المدنية الجديد الذي اشتمل على محتوى احكام النظام للمؤسسات المستقلة لأول مرة، بهدف التطوير النوعي في كافة الموارد البشرية في القطاع العام وبما يحقق وحدة المرجعية ويحقق العدالة والمساواة بين الموظفين وسهولة تدوير الموظفين في الاجهزة الحكومية.

واضاف انه سيتم زيادة عدد العاملين بالفرق الميدانية بحيث تنهي اعمالها في شهر تشرين الثاني المقبل واعطاء فرصة للموظفين للإعتراض خلال كانون الاول تمهيداً للمباشرة بمشروع الهيكلة اعتباراً من بداية عام2012.(بترا)