اختتام ورشة عمل عن تفعيل المادة 72 من قانون العمل الأردني
المدينة نيوز-: اختتمت في البحر الميت السبت اعمال ورشة العمل الحوارية حول تفعيل المادة 72 في قانون العمل الأردني والخاصة بإنشاء أماكن مناسبة لرعاية ابناء العاملات في اماكن العمل ، والتي استمرت على مدار يومين .
وأوصت الورشة التي نظمتها وزارة العمل ،بالتعاون مع المنظمة الدولية للشباب ( برنامج شباب للمستقبل ) والممول من الوكالة الاميركية للتنمية الدولية وبمشاركة ممثلين عن مختلف الجهات المعنية في القطاعين العام والخاص بتنفيذ حلقات نقاشية مع اصحاب العمل وحسب القطاع بحيث يشارك فيها صاحب العمل وموظفي الموارد البشرية والدائرة المالية لديه ويتم خلالها شرح لمضمون المادة 72 من فانون العمل وبمشاركة الوزارة والنقابات العمالية والمهنية وحملة صداقة.
كما اوصت بعرض نماذج ناجحة لشركات لديها اماكن لرعاية اطفال العاملات بحيث تكون نموذجا يحتذى لدى اصحاب العمل للمبادرة الى انشاء مثل هذه الاماكن.
وبحسب بيان صحفي اصدرته الوزارة اليوم دعت الورشة الى التركيز على اهمية التوعية الاعلامية لأصحاب العمل والعاملات لتعريفهم بالمادة القانونية وعمل بروشورات توعوية توزع في اماكن العمل فضلا عن تطوير شروط مرجعية للتعيين من قبل ادارات الموارد البشرية في الشركات على ان تكون وفقا لمتطلبات وزارة التنمية الاجتماعية وعمل خطط لبناء القدرات يتم تطويرها وتنفيذها وفقا لمنظومة وطنية.
وحث المجتمعون على تحديد تخصيص اماكن لرعاية ابناء العاملات ضمن تعليمات تأسيس الشركات ضمن شروط ترخيص الشركات والغاء رسوم انشاء هذه الاماكن.
ودعت الى وجود متطلبات ومستلزمات انشاء الحضانات وخاصة الاثاث المناسب ومؤهلات العاملين فيها ووجود طبيب اطفال وضرورة وجود البيئة الصحية المناسبة والملائمة للأطفال من تهوية واضاءة وتدفئة.
وفي المجال التشريعي تدارس مجموعة من القانونيين في المؤسسات المعنية وبحضور النائب عدنان العجارمة رئيس لجنة العمل والتنمية في مجلس النواب ووضع مسودة تعليمات لإنشاء اماكن رعاية اطفال العاملات وبما يحقق الاهداف الاجتماعية والاقتصادية وتفعيل نصوص قانون العمل وقانون التنمية الاجتماعية، بالإضافة الى امكانية دراسة تعديل احكام المادة 72 من قانون العمل المعروض حاليا على مجلس النواب.
وناقشت الورشة نتائج الدراسة التي نفذتها المنظمة الدولية للشباب ضمن هذا الاطار والمخرجات والتوصيات ذات العلاقة بالجانبين القانوني والفني مركزة على المحاور الأساسية التي تم تحديدها والتي سيتم استخدام مخرجاتها .
وقال امين عام وزارة العمل حمادة ابو نجمة في هذا الاطار ان وزارة العمل سعت ومنذ سنوات الى توفير البيئة المناسبة والصديقة للمرأة في جميع مواقع العمل من خلال المشاركة البناءة مع الشركاء الاجتماعيين ومؤسسات المجتمع المدني لبذل المزيد من الجهود لتوفير الدعم اللازم لتعزيز التوجهات لدى المؤسسات في القطاعين العام والخاص للتغلب على العقبات التي تقف حائلا امام دخول المرأة سوق العمل.
من جهتها، قالت الدكتورة خلود المراشدة من مديرية عمل المرأة في وزارة العمل ان الهدف من انعقاد هذه الورشة هو دعم المرأة في سوق العمل والخروج بتوصيات تسهل على اصحاب العمل انشاء مثل هذه الحضانات وبالتالي تشجيع المرأة على الانخراط في العمل مما يؤدي الى زيادة في نسبة ايجاد فرص عمل للفتيات اللواتي يحملن مؤهلاً في المجالات التربوية.
وشارك في الورشة العديد من ممثلي وزارتي العمل والتنمية الاجتماعية وديوان التشريع والرأي والمجلس الوطني لشؤون الأسرة ومركز عدل القانوني واتحاد المرأة الأردنية والاتحاد النسائي العام واللجنة الوطنية الأردنية لشؤون المرأة بالإضافة إلى مشاركة عدد من النواب وعدد من أعضاء مشروع صداقة ومنظمة العمل الدولية.
--(بترا)
