البراري : الالتزام بقواعد السلوك الوظيفي يحسن الأداء العام

المدينة نيوز:- قال رئيس ديوان المحاسبة مصطفى البراري ان الالتزام بما ورد في مدونة قواعد السلوك الوظيفي واخلاقيات الوظيفة العامة يؤدي الى تحسين الأداء في القطاع العام وتحسين مستوى الخدمات المقدمة للمواطنين.

واضاف خلال افتتاحه ورشة عمل حول مدونة قواعد السلوك الوظيفي واخلاقيات الوظيفة العامة في مبنى ديوان المحاسبة اليوم الاحد ، ان الموظف العام عليه واجبات ومسؤوليات ينبغي القيام بها بامانة ومسؤولية وحيادية للارتقاء بمستويات الاداء الوظيفي في مختلف الدوائر والمؤسسات الحكومية.

وتناقش الورشة التي يشارك فيها اكثر من 80 موظفا من مختلف الدوائر والمؤسسات الحكومية وتستمر ثلاثة ايام - موضوعات متخصصة تتضمن المعايير الاخلاقية المهنية للوظيفة العامة واثر الالتزام بأخلاقيات الوظيفة العامة على تحسين الاداء والاشخاص الذين تنطبق عليهم هذه المدونة وواجبات الموظف العام والعقوبات المترتبة على عدم الالتزام بما تضمنته هذه المدونة.

‌واكد البراري ضرورة تكريس أوقات الدوام الرسمي للموظف للقيام بمهام وواجبات وظيفته، وعدم القيام بأي نشاط لا يتعلق بواجباته الرسمية، اضافة الى تحسين أدائه وتطوير قدراته المهنية والاطلاع على آخر المستجدات في مجال عمله وعمل الدائرة التي يعمل لديها، وتقديم المقترحات التي من شأنها تحسين أساليب العمل ورفع مستوى الأداء في الدائرة، والمساعدة في توفير بيئة عمل آمنة وصحية.

وفي مجال التعامل مع متلقي الخدمة قال البراري على الموظف إحترام حقوق ومصالح الآخرين دون إستثناء، والتعامل مع الجمهور باحترام ولباقة وكياسة وحيادية وتجرد وموضوعية دون تمييز والسعي إلى إكتساب ثقة الجمهور من خلال نزاهته وتجاوبه وسلوكه السليم في كل أعماله بما يتوافق مع القوانين والأنظمة والتعليمات النافذة.

ودعا البراري الموظفين الى إعطاء أولوية العناية والرعاية لذوي الاحتياجات الخاصة وتقديم العون والمساعدة لهم. والتعامل مع الوثائق والمعلومات الشخصية المتعلقة بالأفراد الذين يتعامل معهم بسرية تامة ووفقاً للقوانين والأنظمة المعمول بها، وعدم إستغلال هذه المعلومات لغايات شخصية.

(بترا)